Blog Post
Werken naast uitkering leidt tot financiële problemen
- door Claudia Klokkemeijer
- •
- 08 jul, 2021
hoe maak je de juiste keuze?
Uit onderzoek dat uitgevoerd is in opdracht van het UWV blijkt dat mensen met een arbeidsbeperking die gaan werken naast de uitkering te maken krijgen met financiële stress. Er is onduidelijkheid over het inkomen en dit geeft grote financiële onrust.
Het streven van het UWV is dat mensen zoveel mogelijk werken. Dan kan het inkomend dat ze verdienen verrekend worden met de uitkering. Dit is in het belang van het UWV en dus van BV Nederland. De meeste uitkeringsgerechtigden willen graag werken en hebben er geen moeite mee dat de uitkering verrekend wordt. Waar zij wel moeite mee hebben is de manier waarop. Het geeft heel veel inkomens onzekerheid. Het UWV schat namelijk in hoeveel de uitkeringsgerechtigde gaat verdienen en past daar de uitkering op aan. Na een half jaar, soms drie maanden, wordt er dan een herberekening gemaakt.
Het kan dus voorkomen dat je uitkering meer gekort wordt dan waar je achteraf recht op had. Dit kan betekenen dat je dan die maanden onder het bestaansminimum hebt moeten leven...
Daarnaast is de verrekening van de uitkering door het inkomen heel ondoorzichtig. Dit geeft onzekerheid in de naheffingen.
Gelukkig zijn er binnen het UWV steeds meer arbeidsdeskundigen die dit signaal zien. Zij zien dat uitkeringsgerechtigden terughoudend zijn bij het aannemen van werk door deze onzekerheid. Deze arbeidsdeskundigen weten gelukkig steeds vaker de weg naar een budgetcoach te vinden. Ik heb nu al een aantal uitkeringsgerechtigden mogen begeleiden en inzicht mogen geven. Door deze begeleiding konden zij een goed overwogen beslissing nemen in het wel/niet accepteren van een baan naast de uitkering. Ze kregen de rust om verder te kijken dan alleen de financiële onzekerheid. Doordat er meer duidelijkheid was konden ze ook kijken naar de andere voordelen van een baan naast de uitkering. Er weer bijhoren en er toe doen.
Hopelijk gaan nog meer arbeidsdeskundigen, jobcoaches en andere begeleiders van uitkeringsgerechtigden het belang van een goed budgetcoachtraject inzien.
Het streven van het UWV is dat mensen zoveel mogelijk werken. Dan kan het inkomend dat ze verdienen verrekend worden met de uitkering. Dit is in het belang van het UWV en dus van BV Nederland. De meeste uitkeringsgerechtigden willen graag werken en hebben er geen moeite mee dat de uitkering verrekend wordt. Waar zij wel moeite mee hebben is de manier waarop. Het geeft heel veel inkomens onzekerheid. Het UWV schat namelijk in hoeveel de uitkeringsgerechtigde gaat verdienen en past daar de uitkering op aan. Na een half jaar, soms drie maanden, wordt er dan een herberekening gemaakt.
Het kan dus voorkomen dat je uitkering meer gekort wordt dan waar je achteraf recht op had. Dit kan betekenen dat je dan die maanden onder het bestaansminimum hebt moeten leven...
Daarnaast is de verrekening van de uitkering door het inkomen heel ondoorzichtig. Dit geeft onzekerheid in de naheffingen.
Gelukkig zijn er binnen het UWV steeds meer arbeidsdeskundigen die dit signaal zien. Zij zien dat uitkeringsgerechtigden terughoudend zijn bij het aannemen van werk door deze onzekerheid. Deze arbeidsdeskundigen weten gelukkig steeds vaker de weg naar een budgetcoach te vinden. Ik heb nu al een aantal uitkeringsgerechtigden mogen begeleiden en inzicht mogen geven. Door deze begeleiding konden zij een goed overwogen beslissing nemen in het wel/niet accepteren van een baan naast de uitkering. Ze kregen de rust om verder te kijken dan alleen de financiële onzekerheid. Doordat er meer duidelijkheid was konden ze ook kijken naar de andere voordelen van een baan naast de uitkering. Er weer bijhoren en er toe doen.
Hopelijk gaan nog meer arbeidsdeskundigen, jobcoaches en andere begeleiders van uitkeringsgerechtigden het belang van een goed budgetcoachtraject inzien.
Budgetcoach Klokkemeijer in de Denktank van Libelle
Waar gaat je geld heen, hoe krijg je dit inzichtelijk?
Business coach dag voor de startende budgetcoach gewaardeerd door Kiwa met 6 PE punten
Hoe medewerkers de workshop ervaren
In het nieuws, de loonstroken voor het nieuwe jaar geven meer netto loon maar geeft dit ook meer ruimte om bijvoorbeeld te sparen?
Spaardoel bereiken door budgetplan duidelijk te hebben. Hoe doe je dat, waar begin je?
Het is mooi als je als werkgever bepaalde diensten zoals telefonische helpdesk tot hele budgetcoachtrajecten aanbiedt aan je medewerkers, het is nog mooier als deze
ook gebruikt worden door je medewerkers.
Toeslagen over 2022 kunnen tot en met september 2023 nog worden aangevraagd
CAO verhoging? Wijzig in je inkomen bij de toeslagen om problemen in de toekomst te voorkomen!
Tijdelijk Noodfonds Energie makkelijker te gebruiken